Travailleur indépendant à temps partiel : comment réussir ?

La tendance au travail indépendant à temps partiel se poursuit. Plus de la moitié des nouvelles entreprises créées sont à temps partiel. Cela s'explique par le fait que de plus en plus de salariés exercent une autre activité professionnelle afin de se constituer une deuxième source de revenus ou de préparer le saut vers le plein emploi indépendant. Découvrez cinq conseils de base et importants pour vous aider si vous souhaitez créer votre propre entreprise en parallèle.

1. Déclarer la profession secondaire à votre employeur

En principe, votre employeur ne peut pas interdire votre esprit d'entreprise. Cela s'applique même si cela est expressément exclu dans le contrat de travail. Toutefois, il y a deux points importants à considérer. Selon le droit du travail, vous ne pouvez pas entrer en concurrence avec votre employeur. Cela est dû à une interdiction générale de la concurrence, qui résulte de l'obligation contractuelle de contrepartie ou de loyauté prévue. Si vous êtes employé dans une agence de conception de sites web, vous n'êtes pas autorisé à construire des sites web pendant votre temps libre pour de l'argent. Toutefois, votre employeur peut vous donner des emplois qui sont beaucoup trop petits pour lui. Dans ce cas, vous devez cependant obtenir l'autorisation expresse d'exercer une activité indépendante à temps partiel afin de ne pas enfreindre les articles du code de travail, qui régissent précisément cette activité. Votre employeur a droit à l'intégralité de votre temps de travail pendant les heures de travail, que vous restiez debout toute la nuit ou que vous soyez un entrepreneur. Comme votre temps de sommeil est difficile à contrôler, la durée maximale de travail de 48 heures par semaine s'applique en cas de litige. Par conséquent, si vous travaillez 40 heures par semaine en tant que salarié, vous aurez un maximum de huit heures par semaine pendant lesquelles vous pourrez travailler à temps partiel. S'il s'agit de plus d'heures, vous êtes fondamentalement en rupture de votre contrat de travail.

2. L'enregistrement de la profession secondaire

En fonction de la forme juridique et du secteur, vous devez signaler à diverses institutions, autorités et bureaux que vous allez créer votre propre entreprise à temps partiel. Les bureaux les plus importants sont le bureau des impôts, le bureau commercial, la chambre de commerce et d'industrie, la chambre de commerce et d'industrie et le registre du commerce. En tant qu'indépendant, vous enregistrez votre entreprise de manière classique via le bureau des impôts. Vous y recevrez le formulaire d'enregistrement fiscal avec lequel vous pourrez demander votre numéro d'identification fiscale. Vous devez également contacter l'association professionnelle concernée pour clarifier l'obligation d'enregistrer votre entreprise. En tant qu'entrepreneur individuel, vous vous inscrivez auprès du bureau commercial. Après l'enregistrement, le bureau des impôts vous enverra automatiquement le questionnaire pour l'enregistrement fiscal. Vous devez également vous inscrire auprès de la chambre de commerce et d'industrie compétente. Vous devez également vous inscrire auprès de l'association professionnelle concernée. Si vous décidez de commencer en tant que commerçant, l'étape de l'inscription au registre du commerce est ajoutée à celle du propriétaire unique. Si vous commencez en tant qu'artisan à temps partiel, les démarches d'enregistrement sont fondamentalement les mêmes que celles d'un métier. La différence est que vous ne vous inscrivez pas à la chambre de commerce, mais à la chambre des métiers. Sinon, lors de la création d'une société de capitaux , vous devez également vous inscrire au registre du commerce.

3. La réglementation des petites entreprises

Jusqu'à un chiffre d'affaires très élevé, vous avez le choix de prélever la TVA ou d'y renoncer. Si vous choisissez d'y renoncer, vous demandez le règlement sur les petites entreprises pour vous-même et cochez la case correspondante dans le questionnaire d'enregistrement fiscal destiné au bureau des impôts. Dans ce cas, vous êtes lié pour cinq ans et, en tant qu'indépendant à temps partiel, vous devez déposer une déclaration préalable de TVA au bureau des impôts sur une base mensuelle pendant les deux premières années, puis trimestrielle ou annuelle, et bien sûr vous devez également payer la TVA. L'avantage est que vous pouvez compenser la taxe de vente perçue avec la taxe de vente émise. Dans de nombreux cas, cet avantage l'emporte sur le désavantage de l'accroissement de l'effort bureaucratique.

4. La sécurité sociale obligatoire

En règle générale, en tant que travailleur indépendant à temps partiel, vous ne devez pas verser de cotisations obligatoires supplémentaires à l'assurance sociale légale. Elle est couverte par l'occupation principale. Vous n'êtes pas non plus obligé de souscrire une assurance maladie privée supplémentaire. Toutefois, il vaut la peine d'en parler à votre compagnie d'assurance maladie actuelle, car la rémunération d'un travail indépendant à temps partiel peut avoir un effet sur la cotisation. De cette manière, vous pouvez éviter tout paiement supplémentaire. Si votre activité indépendante secondaire devient votre activité principale en termes d'heures de travail ou de revenus, la réglementation relative aux travailleurs indépendants entre en vigueur. Vous pouvez demander ce statut et êtes ainsi exempté de l'assurance pension et de l'assurance chômage. Vous pouvez également choisir entre une assurance maladie légale et privée. Dans notre blog, vous pouvez en savoir plus sur la prévoyance privée pour les indépendants.

5. L'assurance commerciale

De nombreux travailleurs indépendants à temps partiel partent du principe que leur responsabilité personnelle couvrira tout dommage. Toutefois, ce n'est pas le cas si vous, en tant que travailleur indépendant, causez ces dommages. C'est pourquoi il est conseillé de souscrire une assurance responsabilité professionnelle pour la profession secondaire. Cette assurance permet de se prémunir contre les demandes d'indemnisation injustifiées, protection juridique dite passive et de régler les demandes justifiées. Une assurance professionnelle à responsabilité civile propose une assurance responsabilité professionnelle pour de nombreux indépendants, industries et professions secondaires. Par exemple, la responsabilité en matière de TI couvre spécifiquement les risques des prestataires de services informatiques, tels que les erreurs de programmation ou les conseils erronés dans le secteur des TI. L'assurance responsabilité civile des médias offre une protection adéquate en cas de conseils erronés et de mauvaise gestion des projets par les agences de marketing et de publicité. Il existe également des solutions d'assurance telles que l'assurance des artisans ou l'assurance des professionnels de la santé, qui conviennent également aux employés à temps partiel.

Le freelance indépendant : tout savoir

Devenir freelance est un objectif pour de nombreux travailleurs salariés qui souhaitent s’affranchir de leur hiérarchie de travail et se lancer dans une activité indépendante. La liberté que ce statut implique fait parfois rêver, mais il ne faut pas oublier qu’en devenant Freelance, on devient avant tout entrepreneur, avec les responsabilités que cela comporte. Quoiqu’il en soit, pour devenir travailleur indépendant, il est important de se poser les bonnes questions et de suivre des étapes simples avant de se lancer en tant que Freelance. Le freelance doit choisir un statut juridique afin de créer son entreprise pour pouvoir se lancer dans son activité. Une large palette de possibilités s’offre au freelance indépendant, exercer en nom propre, en EIRL ou en société unipersonnelle. Egalement, il est possible de démarrer en portage salarial. Le statut juridique retenu par le freelance indépendant a de multiples impacts, notamment en qui concerne la responsabilité, la fiscalité et la couverture sociale. Il faut donc bien mesurer les impacts du choix effectué et se faire conseiller si nécessaire. Lorsque qu’un freelance indépendant souhaite créer son entreprise et démarrer son activité, il aura le choix entre quatre statuts juridiques, l’entreprise individuelle, l’EIRL, l’EURL et la SASU. Les principaux points à retenir à propos de l’entreprise individuelle sont les suivants :

- En optant pour ce statut, votre patrimoine personnel n’est pas à l’abri en cas de difficultés, à l’exception de la résidence principale et des biens immobiliers faisant l’objet d’une déclaration d’insaisissabilité.

- Les formalités de création de l’entreprise individuelle sont très simples et peu coûteuses (seulement les frais de greffe).

- Vos bénéfices sont en principe imposés directement à votre nom l’IRPP sans possibilité d’opter pour l’impôt sur les sociétés.

- Vous pouvez opter pour le régime micro-entreprise ou le régime auto-entrepreneur.

- Vous serez affilié au régime social des travailleurs indépendants dès la création de l’entreprise.

- Vous ne pouvez pas vous verser de dividendes.

- En cas de cessation d’activité, les formalités sont simples et peu coûteuses.

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